青岛新兴电力技工学校获批设立，今年将面向初中毕业生招生

大众网记者 刘萍萍 通讯员 王怀志 管延梅 青岛报道

近期，山东省人力资源和社会保障厅正式批复，青岛新兴电力技工学校得以正式成立。

青岛新兴电力技工学校是由青科益和职业技能培训学校有限公司发起成立的，该校致力于打造一个区域性的技能人才培养基地，同时也是一个技能传承与创新的平台。此外，它还承担着校企合作与产教融合示范校的角色，以及技工教育改革试验区的整体定位。在此基础上，青岛新兴电力技工学校致力于构建“技能精进与民生服务相结合”的成长模式。学校占地面积达47亩，总建筑面积为3.6万平方米，总投资额高达五千万元；其地理位置得天独厚，周边交通四通八达，学术气息浓郁，校园环境宜人，为学生提供了优越的学习和生活场所，本年度学校将正式面向广大初中毕业生开展招生工作。

青岛新兴电力技工学校在专业建设上秉持“益智匠心，惠及民生”的宗旨，实施“双师三驱”的教育模式，着重发展供用电技术、电子技术应用、电气自动化设备安装与维修以及中式烹饪等四大专业，旨在精确满足智能电网、电子信息、海洋工程、文旅餐饮等地方主导产业的具体需求。该校的招牌专业是供用电技术，该专业在胶东半岛独树一帜，是唯一一家开设此专业的技工学校。此外，学校还同步布局了氢能技术、预制菜工程等前沿领域，旨在与青岛市战略性新兴产业的规划相契合。

学校秉持校企合作、校际合作的教育特色，精心构建了一个由40多人组成的师资队伍，其中，包括众多技艺精湛的大国工匠和企业技术骨干，占比超过30%。学校还推行了“企业导师与专业教师相结合”的联合授课方式，确保教学内容与实际岗位需求紧密对接，无缝衔接。大力推行产业技能基础工程，依托“招生即招工、学习即工作、毕业即就业”的完整培养模式，与青岛益和电气集团股份有限公司、海信视像科技股份有限公司、青岛金沙滩希尔顿酒店等超过80家企业建立了紧密合作关系，毕业生有资格选择三家或以上企业就业，并能够享受到长达五年的跟踪服务。此举旨在将技工教育塑造成培养高技能人才的摇篮，以及现代产业发展的坚实基石。

在人才培养目标设定上，学校计划在三年内使全日制在校生人数增至800人，并借助“双证书”体系（包括学历证书与职业资格认证）、军事化管理模式以及“一生一策”的个性化培养方案，全方位提高学生的职业素养。

在惠及学生的政策上，学生们能够获得国家提供的学费减免，每年可达2500元，而对于来自农村的应届毕业生，他们还能额外享受每年1840元的生活补助。此外，对于经济困难的学生，他们还有资格获得每年最高2300元的助学金。

在接下来的三年里，学校将逐步实施“筑牢根基、深化内涵、打造品牌”的发展战略，持续革新和优化教育理念和模式。同时，构建符合“工学融合、产学研结合、校企合作、协同培养”等人才培养模式的教学管理体系及质量评估体系。通过实践操作与企业的合作，增强学生的实际操作技能和就业竞争力。

青岛西海岸新区人力资源和社会保障局近年来致力于推动技工院校的提质升级，已成功指导青岛市第二技术学校和青岛市工业技术学校晋升为高级技工学校。目前，该区拥有技师学院1所，高级技工学校2所，以及技工学校3所，共计6所技工院校，在校学生达8100人，构建起了层次分明、布局科学的现代技工教育体系。针对新区重点产业对技能人才的需求，我校开设了无人机应用技术、机电一体化、智能装备安装与调试等共计35个专业，并每年培养输送约2000名具备相应技能的人才。

青岛西海岸新区将致力于完善职业技能培训体系，持续推动职业教育与普通教育、产业与教育的深度融合，强化技能人才的培育工作，并推动技工教育向高质量和特色化方向发展。