阿坝州公开选调州级事业单位78人，这些人员可报名

鉴于工作需求，依照《阿坝州事业单位工作人员流动（调配）实施办法（试行）》（阿州人社发〔2023〕4号）等相关规定以及实际工作需求，州委组织部与州人力资源和社会保障局共同决定启动州级事业单位管理岗位及专业技术岗位的公开选调工作。现就相关事宜予以公布。

一、公开选调岗位

本次州级事业单位招聘计划涉及78个职位。关于具体岗位要求和选拔标准，请查阅《阿坝州2025年州级事业单位公开选调工作人员岗位和条件要求一览表》（本表简称《岗位和条件要求一览表》）。

二、公开选调对象和条件

（一）公开选调对象

川渝两地的各级政府、党组织、群众团体机关中的公务员，以及依照公务员法管理的相关人员；川渝两地各类事业单位中在编且在职的管理人员和专业技术人员；中央在川渝两地的各单位（涵盖垂直管理单位和派驻单位等）中在编且在职的公务员、依照公务员法管理的相关人员，以及事业单位的管理人员和专业技术人员。

（二）报考条件

1.政治立场坚定、政治素质过硬、道德品质良好。

近三年的年度考核成绩均达到合格或称职等级，且得到了所在单位、主管机构以及同级别组织和人社部门的认可，同意其参加报考。

要求具备两年或更长时间的基层工作经验，该期限的计算以2025年5月22日为截止日期。

该岗位对年龄有特定要求，具体年龄标准请参考《岗位和条件要求一览表》。

5.身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

报考者需满足本公告中明确规定的岗位条件和资格要求（详情请参阅《岗位和条件要求一览表》）。具体来说，报考者持有的有效学位证书上所注明的学位，必须与目标岗位所要求的学位资格相匹配；同时，报考者所持有的有效毕业证书上记载的学历及专业名称，也应当与目标岗位所要求的学历和专业要求一一对应。报考者若在普通全日制高等教育期间获得国家认可的辅修专业、双学位或第二学士学位证书，则可将其与毕业证书结合使用，以证书上注明的专业为依据进行报考。《岗位和条件要求一览表》中，专业一栏不仅列出了门类、学科类和专业的岗位，其他岗位则具体指明了所需的专业。对涉及特定专业名称及代码的调整，需依据教育部门发布的文件进行确认。若在新旧专业对比认定上产生分歧，通常应参照报考者就读高校所依据的教育部发布的关于学科专业调整的相关正式文件，或高校根据省级及以上教育部门的文件或规定所提供的有效专业证明，进行综合判断。

报考资格要求中的“基层工作经验”涵盖在县级及以下级别的党政机关（包括依照公务员法进行管理的单位）、事业单位，以及各层级国有企业、村落或社区组织、各类经济组织以及社会组织中的工作背景，亦包括在军队中担任团级或相当于团级以下职务的工作经验，以及退役士兵在军队服役期间的经历。

相关资质及证件的获取期限至2025年5月22日，而相关工作经验或经历的统计亦以该日期为界。

（三）具有下列情形之一者，不得报名

1.参与、支持、资助民族分裂破坏活动的。

涉及违纪违法问题，目前正由相关部门进行审查调查，尚未得出最终结论的人员，以及那些因受到警示、组织措施或党纪政纪处分等影响，尚未或已满影响期限但仍受影响者。

机关及事业单位中，那些原本在工勤技能岗位上工作，现已转至管理岗位或专业技术岗位，且转岗聘用时间不足三年的员工（具体计算至2025年5月22日为止）。

在试用期间（包括任职试用期）尚未结束的员工，以及那些未设定试用期或虽已满试用期但在原单位服务时间不足一年的员工（计算时限至2025年5月22日）。

5.针对那些在国家、四川省、重庆市或阿坝州等地有最低服务年限规定的个人（该计算时间节点为2025年5月22日）。

6.因涉及工作秘密、工作延续性等不宜流（调）动的。

人事档案里记载的诸如身份、年龄、工龄、党龄、学历以及经历等信息，目前存在疑问，尚未得到核实和确认。

8.按照《事业单位人事管理回避规定》等应当回避的人员。

9.法律、法规规定的其他情形。

三、报名和资格审查

本次公开选调采用网络报名方式进行。

州委组织部、州人力资源和社会保障局、选调单位及其上级主管单位共同承担了资格审查的实施工作。这一过程涵盖了网络报名阶段的资格初步审核、面试前的资格再次审核、体检、考察、公示、审批以及手续办理等多个步骤。若在公开选调过程中，发现报考者不符合选调及岗位的具体要求，或是违反了回避制度，将取消其报考或调动资格；因报考者个人原因造成的所有损失和后果，需由报考者自行承担。同时，若报考者在报名时符合资格条件，但在报名之后，因工作单位变动或职务调整等导致其不再符合报考资格，将终止其选调流程，不再将其列为选调候选人。

（一）报名网站

报名通道位于四川省人力资源和社会保障厅官方网站的“人事人才测评服务”专区（链接：https://www.jdpta.com/）。

（二）报名时间

2025年5月22日10:00至5月28日18:00。

（三）报名程序

报考者需登录报名平台，仔细研读本《公告》，全面掌握公开选调岗位的相关要求、报名流程、政策条款及注意事项等详细信息，随后依据个人实际情况，挑选一个完全符合报考资格的岗位进行报名。

请根据网络指引，详尽、精确地完成《阿坝州2025年州级事业单位公开选调工作人员报考信息表》的填写。务必将专业及学历信息与毕业证书上所载内容一致。同时，个人工作经历（包括基层工作经验）亦需按照实际起始和结束时间、工作单位、所任职务以及证明人信息逐一详实填写。报名者需选定单一职位进行注册，若资格预审未能通过，则可另选职位进行报名。

报考者在提交《报考信息表》的过程中，需遵循网络指引，上传一张近期拍摄的、免冠的、数码生成的、白色背景的、正面朝向的电子证件照片。请注意，照片上传的截止日期为5月28日18:00。这些照片将被用于制作笔试准考证、考场座位安排表等，因此在选择照片时请务必谨慎。

特别提示：报考者须下载照片审核处理工具进行照片处理。

进行资格初步筛选。州委组织部与州人力资源和社会保障局，联合公开选调单位及其相关主管机构，依据报考者在网上提交的资料进行资格初步审查。网络上的资格审查结果仅作为报考者能否参加笔试的参考，网络报名的资格审核通过并不等同于最终资格审核通过。通过资格初步审查的报考者，请根据网络提示打印《报考信息表》两份，以备资格复审时使用。

（四）网上缴费

通过资格初步审核的应试者需要在2025年5月30日18时之前登录指定的报名平台完成在线支付，依据《四川省发展和改革委员会及四川省财政厅联合发布的关于全省人力资源社会保障部门行政事业性收费的相关通知》（编号：川发改价格规〔2023〕473号），每人每门科目需缴纳50元的笔试费用。逾期未完成缴费的应试者，将被认定为自动放弃考试资格。

（五）岗位调整

笔试的报考比例不得低于有效报名人数与岗位选调名额的2:1。报名和缴费环节结束后，若某些岗位的报考人数未达到上述比例，州委组织部和州人力资源和社会保障局将相应减少该岗位的选调名额，或直接取消该岗位的选调资格。对于被取消岗位的报考者，将进行退费处理，并由报名网站负责退还费用。而对于未涉及岗位调整的情况，一旦缴费完成，将不再提供退费服务。岗位调整情况将及时在阿坝州人力资源和社会保障局网站上公告。

（六）打印笔试准考证

已成功完成网络报名及支付费用的考生，需在2025年6月17日至6月21日期间，登录报名平台，依据网站指引打印个人笔试准考证。考生务必仔细检查准考证上的所有信息，并按照准考证上指定的日期、时间和地点（即考场）准时参加笔试。若因未及时打印准考证而导致的笔试相关责任和不良后果，均由考生个人负责。

四、考试

考试分为笔试和面试。

考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

（一）笔试科目和时间

《综合应用能力测试》是笔试科目，它主要考查考生在实际工作中分析问题和解决问题的能力，该试卷的最高得分是100分。

2025年6月22日将举行笔试，具体考试时间和地点请参考您的笔试准考证。

在参加笔试的过程中，考生务必同时出示自己的笔试准考证以及有效的居民身份证（不包括身份证复印件以及过期的身份证），或者持有带有照片的社会保障卡；若上述证件不齐全，则不允许参加笔试。

笔试成绩将在阿坝州人力资源和社会保障局网站上公布。

本次考试依照规定确立了最低合格标准。任何考生若笔试成绩未达到这一标准、未参加笔试科目、笔试成绩为零分或存在违规行为，均无法晋级后续环节。

笔试的最低合格标准是《综合应用能力测试》中所有参考者的有效笔试成绩平均值乘以百分之七十。对于未参加笔试、笔试成绩为零分或违反考试规定的考生，其成绩不予计入有效成绩的平均值计算中。

（二）资格复审和面试

资格复审人员的挑选依据：依照公开选调的岗位名额，依照报考者的笔试得分，按照高分到低分的顺序，以1:3的比例来挑选资格复审人员；若笔试成绩并列，则全部纳入资格复审范围。当选调名额与资格复审人数的比例低于1:3时，该比例依然有效。入选资格复审的人员名单将会在阿坝州人力资源和社会保障局的官方网站上进行公布。

资格复审与面试活动由选调单位及其上级部门负责统筹安排。具体事宜将于阿坝州人力资源和社会保障局的官方网站上另行公布。未能在选调单位及其上级部门规定的时间内参加资格复审的人员，将被认定为自动放弃资格复审机会。

复审资格的申请者需携带笔试入场凭证、身份证件（包括带有照片的社会保障卡）、《报考信息》表格、学历证书（对于归国留学人员，需出示教育部留学服务中心认证的学历证明）等文件的原件和副本各一份；同时，还需提供按照公务员法管理的机关（单位）工作人员登记表的复印件、事业单位聘用人员审批表的副本（并需加盖组织人事部门的公章）。需提交工作单位、主管机构以及同级别机构、人力资源和社会保障部门出具的准许报考的文件（文件中需包含：入职时间、在基层工作的时间、政治身份、当前职务或聘用岗位、是否完成试用期（包括任职试用期）、是否达到最低服务期限、是否同意报考等信息）；对于报考岗位有资格、经历（验）条件的，还需携带相应的资格证书、经历（验）证明的原件以及复印件一份；报考岗位若要求为中共党员（包括中共预备党员）的，需提供其党组织关系所在党支部开具的中共党员或中共预备党员身份的说明。

资格复审环节中产生的空缺，将依照笔试得分，从高到低进行等额递补。递补人员将由资格复审的执行机构依据《报考信息表》中登记的联系电话，直接通知他们在指定的时间和地点参加资格复审。若因联系电话填写错误或通讯不畅，导致无法按时参与递补人员的资格复审，则将被视为主动放弃，需自行承担相应责任，并且将不再有机会进入资格复审环节。

经过资格复审的合格者，将被正式认定为面试候选人，并会收到面试通知。若选拔名额与通过资格复审的人数比例低于一比三，则所有通过资格复审的候选人将被直接确定为面试对象。

面试满分为100分。面试成绩低于70分的，不进入下一环节。

面试内容涵盖了对上一节课本学科教学内容的回顾、相关专业知识的检测以及结构化面试等形式。

面试当天，考生需携带本人居民身份证（或带有照片的社会保障卡）以及面试通知书前往考场等候，若未在规定时间内及按照要求到达考场等候，将被认定为弃考，而由此产生的空缺名额将不再进行补录。

五、差额考察

面试结束之后，州委组织部以及州人力资源和社会保障局将依据考试的总成绩，从高到低进行排序，并据此确定考察人选，同时依据竞争者之间的差额人数来最终决定考察名单。

选调单位的考察工作由其所属单位和上级主管部门共同负责执行，考察小组由不少于两名成员构成。该小组通过发布考察预告、进行个别交谈、分发意见征求表、实施民主测评、查阅相关资料及人事档案、进行实地调研、与考察对象面对面交流等多种途径，广泛听取被考察单位领导、员工、组织人事部门、纪检监察部门以及所在党组织的意见和建议。全面审视考察对象的道德品质、能力水平、勤奋程度、工作业绩和廉洁自律情况，以及其政治素质与选调岗位的匹配度。特别强调政治标准，重视对政治理论学习的了解，深入探究其政治忠诚度、政治定力、政治责任感、政治能力和政治自我约束力等方面，深入调查其道德品行，加强专业能力评估，重视考察工作成效，强化作风和廉政状况的审查，确保政治素质不过关、道德品行不端正、廉洁自律不足的人员不得进入选调单位。考察组需查阅干部档案，对相关信息进行详尽核查，包括但不限于违纪违规记录和社会信用状况。此外，考察人员应遵照《中共阿坝州委组织部、阿坝州人力资源和社会保障局、阿坝州卫生和计划生育委员会、阿坝州公安局关于增补机关事业单位招聘考察内容的通告》（阿州人社发〔2018〕29号）的规定，实施尿液毒品检测，并准确记录考察结果。

考试落幕之后，选调单位及其相关主管部门依据考试的整体成绩（若整体成绩一致，则依据笔试成绩来决定名次）、考察的成效以及岗位的具体要求，遵循干部管理的权限以及人岗匹配的原则，经过集体讨论，以同等比例选定体检的候选人，确保选拔并非仅仅以分数为唯一标准。

六、体检

选调单位及其上级主管部门共同承担体检的组织工作，体检地点设定在二级乙等及以上级别的综合医院。体检的具体项目和标准依照最新修订的《公务员录用体检通用标准（试行）》以及《公务员录用体检操作手册（试行）》等相关文件执行。

如有疑问针对非当日或非现场进行的体检项目结果，相关单位或报考人员应在收到体检结论通知后7天内提交复检申请。复检仅限一次，且仅针对可能影响体检结论的项目进行。最终体检结论将依据复检结果而定。

未能在规定时间或指定地点完成体检，或未在规定时间内完成所有体检项目的，将被视为主动放弃。若因体检结果不合格或报考者主动放弃等原因造成名额空缺，将在本岗位的考察人选中进行递补。

七、顶岗试用

体检完成之后，将开展为期一个月的岗位实习，这一过程主要用以评估应聘者的岗位匹配度，旨在确保人职匹配。若因试用期表现不佳或报考者主动放弃，导致岗位空缺，选调单位及其上级部门有权决定是否在报名本岗位的候选人中挑选人员进行递补。

八、讨论决定

顶岗试用阶段结束后，选调单位和其上级主管部门将综合考量考察结果及试用情况，共同进行集体商议，以确定拟选调的人员名单。对于选调岗位，若面试人数（不包括缺席者）与选调名额的比例达到1:2，则原则上不允许出现空缺，除非面试成绩不达标。

九、公示

拟选调人员名单将在阿坝州人力资源和社会保障局官方网站上予以公布。公布的详细信息涵盖拟调动者的姓名、性别、当前工作单位、准考证号码、所学专业、总分成绩、拟公开选调的单位与岗位，以及监督举报的联系电话。在此公示期间，社会各界可对名单进行监督并提交举报，监督举报的有效时间为五个工作日。举报人需以本人真实姓名，本着实事求是的原则，通过书面形式向州纪委监委派驻州委组织部纪检监察组进行问题报告，并附上必要的调查信息。对于采用匿名或其他非正式方式提出的问题，将不予接受处理。联系电话：0837-2855872。

十、办理调动手续

公示期结束后，若无人提出问题或虽有问题但不会影响调动，州委组织部与州人力资源和社会保障局将依据管理权限处理调动手续。对于反映问题严重且证据确凿、不符合报考要求者，将取消其调动资格。因报考者放弃办理手续或其他因素造成的空缺，将不再进行递补。

十一、纪律和监督

公开选调活动严格遵守公开、公平、公正、竞争和择优的基本准则。对于任何违反公开选调纪律的考生或工作人员，都将依据相关法规进行严格的处理。同时，我们热切欢迎社会各界人士对选调工作进行监督。

十二、其他事项

本次公开选调活动未指定任何辅导教材，同时也不组织或委托任何单位开设考试辅导班。

报考者如未及时登录阿坝州人力资源和社会保障局官方网站（http://rsj.abazhou.gov.cn）查询相关资讯，将无法按规进行笔试、资格复审、面试、体检、考察、顶岗实习以及手续办理等环节，相关责任需由报考者自行承担。

报考者需保证通讯方式准确无误且能够顺利接收信息。若因联系不上报考者而导致的不利影响，应由报考者自行承担。

本公告中涉及选调岗位的详细要求，其解释权归属于选调单位和相应的管理部门。

若公告中未提及的事项，敬请向阿坝州委组织部或阿坝州人力资源和社会保障局进行咨询。

十三、有关电话

（一）政策咨询电话

阿坝州人力资源和社会保障局 0837－2822793

（二）网站技术咨询电话

省人事人才考试测评基地 028－86740101

（三）选调单位咨询电话

阿坝州涉藏事务研究中心 0837－2844718

中共阿坝州委宣传部 0837－2822226

中共阿坝州委统战部 0837－2858631

中共阿坝州委政法委员会 0837－2822281

中共阿坝州委社会工作部 0837－2826337

中共阿坝州委机构编制委员会办公室 0837－2825299

中共阿坝州委目标绩效管理办公室  0837－2835780

阿坝州政协办公室 0837－2823468

阿坝州妇女联合会 0837－2822130

阿坝州科协 0837－2822391

阿坝州人民政府办公室 0837－2831519

阿坝州发展和改革委员会 0837－2832559

阿坝州经济和信息化局 0837－2824621

阿坝州教育和体育局 0837－2821942

阿坝州民政局 0837－2822696

阿坝州司法局 0837－2821087

阿坝州交通运输局 0837－2831913

阿坝州文化广播电视和旅游局 0837－2823256

阿坝州应急管理局 0837－2856117

阿坝州审计局 0837－2822210

阿坝州市场监督管理局 0837－2822392

阿坝州统计局 0837－2827969

阿坝州信访局 0837－2831367

阿坝州林业和草原局 0837－2822342

九寨沟风景名胜区管理局 0837－7737895

四姑娘山风景名胜区管理局 0837－2791258

（四）纪律监督电话

州纪委监委驻州委组织部纪检监察组 0837-2855872

附件：

阿坝州2025年度州级事业单位公开选拔职员岗位及所需资格条件详细列表

中共阿坝州委组织部  阿坝州人力资源和社会保障局

2025年5月20日