全球热门同步！南京HR圈子大事，2020（下）人力资源峰会定档

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一年两度的人力资源精英高端峰会

2020（下）正式定档！

一场专为万千HR设计的第七届盛会降临南京

满载干货的行业大会拉开帷幕……

2020年12月27日，北京时间，由集美HR俱乐部精心举办的「第七届中国南京人力资源管理精英高端峰会」——《破局·机遇，谋未来，把握当下，生存发展，共创未来！》将在太阳宫世纪缘大酒店盛大启幕。

国际知名的管理创新权威、顶尖互联网企业的HR精英、众多企业特邀的顾问专家以及众多优秀企业的高层管理人员齐聚峰会，热烈讨论在当前严峻的经济形势下企业如何实施人力资源管理的先进策略，共同为此次盛会贡献智慧。

破 局 · 机 遇

第七届中国(南京)人力资源管理精英高端峰会

时 间：2020年12月27日，13:00-17:30

地 点：中国南京 · 太阳宫世纪缘大酒店

主 题：招聘、职场逆袭、绩效、赋能创新、迎潮策略

峰会特色

峰会背景

根据天眼查的公开信息，2020年第一季度我国企业数量锐减至46万家，另有调查数据显示，全国范围内负债人数已攀升至7.8亿，逾期比例更是高达42%。

2020年，注定是一个充满历史见证的年份，它见证了一系列“黑天鹅”事件的发生：全球疫情爆发，美股在短短10天内经历了4次熔断，全球经济环境陷入动荡。在“速冻”经济尚未完全复苏之际，所有企业都必须努力降低成本，增加收入，以确保自身的生存。

在此阶段，人力资源管理者在企业内部的作用日益凸显、扩大或被摒弃，他们需在局势预测、行业分析、组织重塑、人才战略等多个领域展现卓越能力，以保障企业的平稳运作。在当下，疫情加速了组织的更新、升级与变革。我们的竞争格局正发生转变，管理者必须做好充分准备，以应对VUCA时代下的种种不确定性。

规划未来，节约现在，维持生计，开拓未来。在中国（南京）举办的第七届人力资源管理精英高端峰会上，汇聚了国内一线城市和长三角地区的人力资源优势，共同探讨后疫情时代人力资源的发展走向，深入分析正在发生的以及潜在的变革因素，旨在重塑人力资源领域的新格局。

峰会演讲嘉宾（含拟邀请）

丁晖

国际著名管理创新专家

《管理的逻辑》畅销书的首位作者，改进咨询机构的联合创始人，浙江大学西子研究院管理改进中心的负责人，GPS-IEÒ管理改进系统的共同发明者，以及国际绩效改进协会亚太中心的创始成员和副理事长。

刘建华

HRbar人力学院创始人

曾担任大型企业的人力资源总监，累积了二十余年的HR及创业经验，身为资深的人力资源专家和企业变革导师，担任过多家公司的高级副总裁和战略顾问，同时也是浙江大学和上海交通大学的客座教授。

付刚

小吉科技HRVP

曾任途牛旅游网人力资源中心副总监，以及美的集团人力资源高级管理人员，宗申集团董事长特别助理，吉德集团总裁顾问，同时担任人力资源部门总监。此外，他还是集美HR俱乐部《顶级人力资源总监班》的共同创始人。

李昊峰

某头部地产集团HR高管

原主板上市公司通鼎互联的首席人力资源官，拥有法国鲁昂高等商学院的MBA学位，曾担任前程无忧、天坤国际等知名大型集团公司的中高层管理职位。

蔡亮

DISC国际认证讲师、BESTdisc认证咨询师

圣都装饰，原装饰行业领域的领军企业，其华东区人力资源总监、集团商学院的金牌讲师，同时担任集美HR俱乐部《超级HRD班》赋能委员会三期班的理事长。此外，他还是南京理工大学继续教育学院就业中心的专家导师和特聘讲师。

董彦雯

上市公司APEX任职CHO

金鹰集团前人力资源总监，捷豹路虎沃尔沃前人力资源总监，拥有超过15年的人力资源实战经验，具备一级企业人力资源管理师、高级人力资源薪酬管理师、高级人力资源法务师资格，同时也是南京航空航天大学的客座讲师。

神秘嘉宾

其他更多神秘嘉宾，静待揭秘中……

组织单位

主办单位：集美HR俱乐部

协办方包括猎聘平台、58同城招聘频道、HRbar人力资源培训机构以及宁远人力资源服务公司，上述单位均参与此次活动，且排序不分先后。

战略合作伙伴包括朗坤教育、大予企服集团、德锐咨询、赏金职聘以及首席组织官研修营，这些单位在合作中地位相当，排列顺序并无先后之分。

峰会议程安排

【The 7th  2020峰会揭幕】

12:00-13:00   来宾签到

13:00-13:05   峰会开幕

13:05-13:10   主办方致辞

【上半场：2个主题分享】

13:10-13:50

演讲主题一：

《HR职场大逆袭——绩效改进技术的高效运用》

13:50-14:30

演讲主题二：

《一招教你秒会牛人猎聘之道》

【幸运时刻：茶歇交流与幸运大抽奖】

14:30-14:50   茶歇交流与中场休息

14:50-15:00   共享幸运时刻*幸运大抽奖

【下半场：2个主题分享】

15:00-15:40

演讲主题三：《高精准人才测评，打通招聘留人最后一英里》

15:40-16:20

演讲主题四：

《后疫情时代企业用工赋能与创新》

【巅峰场：干货横溢的圆桌论坛】

16:20-17:00

高峰圆桌会议主题为：《在疫情过后的新阶段，企业领导者期望的HR是怎样的？——HR应如何引领团队勇往直前？》

17:00-17:10   共享幸运时刻*幸运大抽奖

17:10-17:20   峰会闭幕、合影留念

历届精彩回顾

Human resources Summit

Wonderful constantly

峰会报名

报名费用

第二、三排设有钻石级别的VIP座位，票价为每人688元。在这里，您可以享受到独特的课桌式学习体验。

第4至5排设有铂金VIP座位，票价为每人388元。在此，您可以享受到课桌式的学习体验。

第7至30排位于普通区，票价为每张￥168。这里提供剧院式的学习体验。若采用恰当的方法，特惠票价可低至每人仅需38元。

早鸟票/鼓励政策

① 12月13日前报名，享受超级早鸟票，68元/人；

② 12月20日前报名，享受早鸟优惠价，99元/人。

峰会寄语：蜜蜂采集众多花朵，辛勤酿造出甘甜的蜜糖，人们若能向众多良师学习，便能明晓前进的道路。教师如同火炬，善于学习的人，未来将充满辉煌。

限时特惠区

活动政策/第一重：协助推广(传播)

攒88个人气或协助推广，现金返报名费30元/人。

活动政策/第二重：拼团报名/鼓励政策

① 2~3人拼团，享8.5折或人手赠送1本

人力丛书

② 3人拼团，另赠 1人免单；

③ 5人拼团，另赠 2人免单。

活动政策/第三重：拉赞助，得门票+课件合集

每成功推荐一位赞助商，无论结果如何，均可获得两人免费观影资格（适用于4至6排座位）。

② 每推荐成功1赞助商，获赠 2人免单（2~3排）。

会议急需的物品涵盖了诸多方面，例如嘉宾的纪念品、各类奖项、与会者的礼品，以及现金和大会所需的各类物资与器具。

活动政策/第四重：榜样有优待，向榜样学习

上市公司的人力资源总监、人力资源总经理、首席人力资源官，只需出示名片并发送报名短信，即可免费升级至VIP嘉宾区的前排座位。

活动政策/第五重：集美#注册认证会员半价

无论何时，凭注册卡号报名时按即时票价5折。

报名方式

报名方式（一）：联系报名确认官报名

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联系报名

（或：点击文末“阅读原文”跳转报名专用端口）

报名方式（二）：互动吧平台自助报名

长安互动吧自助报名

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