2月6日赤峰市人社局召开零工驿站小程序规范化建设研讨会

二月六日，赤峰市人力资源和社会保障局组织了关于“赤峰零工驿站”小程序规范化建设的专题讨论会，市人社局副职郭鲁蒙到场并加入讨论。

研讨期间，市人社部门相关人员，旗县人社部门工作人员，零工市场负责人代表，以及小程序运营公司创联教育集团的技术研发团队都深度介入，大家思想碰撞活跃，发言积极热烈，现场互动频繁。围绕赤峰零工驿站小程序的规范化建设深入探讨，联系实际中线下零工市场管理及人员求职招聘的不足之处，就如何促成零工者与用人单位高效匹配、构建诚信评估体系，使职业培训与零工市场紧密结合，实现线上平台与线下市场信息共享，以及建立用工信息库和零工信息库等议题，展开热烈讨论，贡献了大量切实可行的想法，对我市未来构建覆盖全市的标准化线上共享零工站，形成“1+N”零工市场网络具有参考价值。

会议着重指出，必须深入落实市委、市政府2023年民生实事方案里提出的“每个旗县区至少建设1处零工市场”的工作部署，依据本市零工市场的具体情况，创建具有独特性、个性化的零工市场，塑造品牌影响力，健全零工市场整体架构，推动本市零工市场平稳发展，鼓励多元化的灵活就业方式，更有效地发挥市场在稳定和增加就业方面的“蓄水池”与“缓冲器”功能。

供稿｜就业促进科

审核丨张丽娟