川渝人社合作再深化！成渝地区双城经济圈人力资源协同发展有新动作

促进成渝区域经济联合发展，加强川渝人力资源领域协作，近期，四川省人力资源和社会保障厅主要领导胡斌，重庆市人力资源和社会保障局负责人陈元春，一同前往中国成都人力资源产业集聚区（高新区）进行实地调研。胡斌与陈元春对集聚区在人力资源行业发展和人才合作推进等方面的成效表示充分肯定。

国家层面大力促进成渝地区双城经济圈发展战略的深入贯彻，需要增强重庆和成都这两个核心城市的引领作用，通过整体规划、同步安排、互相配合、联合推进的方式，5月26日，重庆市人力资源开发服务中心的魏建副主管带领团队前往成都人力资源服务产业园（高新区），就如何实现两地人力资源服务合作的最佳路径进行了深入交流，在产业园实地签署了《成渝地区双城经济圈人力资源合作发展框架备忘录》。

依照约定，成渝两地国家级人力资源产业园区将充分发挥自身在促进“双城联动”、构建“经济带”中的关键作用，在人力资源信息互通、活动配合、实践运用、资源调配等方面展开对接协作，为迅速推进成渝地区双城经济带建设提供人才支持。

此次签署的合作协议，是加强川渝人社协作的具体行动，有助于人力资源产业共同进步，有利于人力资源合理调配，有助于人才交流合作更加深入。

座谈会上，中国成都人力资源服务产业园（高新区）一位负责人对魏建一行表示了欢迎，并阐述了产业园目前的运营状况等事项。双方还探讨了关于HR+系列品牌IP打造“成都与重庆双城战略合作”专属活动区域、能够合作开展的项目等话题。

中国成都人力资源服务产业园（高新区）相关人士透露，往后，会凭借彼此的平台长处，仔细探究本地主要产业、核心园区及公司运营中的必要性与难点，对接彼此的有利条件，促进构成跨地域、专门化的人力资源服务“应对方案”，一起建立“互联网+实地”的实践环境。另外，会设立一个用于汇集和公布两地人力资源信息的"服务目录"运作体系，时常组织两地需求交流会议，以便实现人力资源供给与需求的高效对接，迅速推动相关服务工作的实施和完成。

当时，魏建和同事们走访了位于中国成都人力资源服务产业园（高新区）的重点扶持公司人瑞人才，又去了天府高新视窗新经济场景馆体验，探听了“新经济模式”下各个行业的进展、科技突破以及活力区域建设的成果，产业园的工作人员全程给予了引导。

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