丰台区教育系统事业单位拟面向2020应届毕业生招聘354名教师

依据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）等法规，并考虑丰台区教育系统事业单位的实际工作情况，计划于2020年面向应届毕业生招聘教师共354名，现将相关事宜公告如下：

一、招聘对象

2020年度应届毕业生。

二、招聘条件

（一）遵守宪法和法律，具有良好的品行。

（二）身体健康，具备适应岗位要求的身体条件。

（三）符合岗位要求的学历学位条件。

专业背景契合岗位需求，或者教师资格证上的任教学科与岗位一致，亦或笔试面试均通过后获得的合格证明所列任教学科相符。

符合国家统一招生安排的普通高校毕业生，不包括定向和委培类，能够正常参与2020年就业分配，在校读书时没有缴纳过职工社会保险。北京本地居民需持有北京市常住户籍，且年龄不超过三十五岁；外地生源须具备硕士研究生及以上学历，研究生阶段所有课程均取得合格成绩且无补考经历，英语四级考试成绩不低于四百二十五分，此条不适用于音、体、美等艺术类专业，硕士研究生年龄须在三十五岁以下，博士研究生年龄须在三十五岁以下，同时需满足其他外地生源进京的相关要求；年龄以2020年6月30日为截止日期，若要求三十五岁以下，则出生年份应在1985年6月30日之后。

详细报考要求，请参考附件1，即《2020年丰台教委所属事业单位面向应届毕业生公开招聘教师岗位情况表》。

三、招聘流程

（一）网上报名及资格初审

应聘者须在2020年6月2日9时到2020年6月5日17时，进入丰台区教委相关单位针对应届生招聘工作人员的网上报名平台（http://zhaopin.ftedu.cn），完成网络登记。

每个求职者只能申请一个职位。首次通过系统进行报名，需要先创建新账户，并牢记“用户名”与“密码”，这样下次才能顺利进入。应聘者必须认真查看公告内容、职位说明，保证在系统中填写的资料必须真实、全面、精确，并且要满足职位的具体条件。

报名完成后，一定要留意网络上的资格验证信息，只有验证通过才算真正报名成功。6月5日17:00报名平台会停止使用，报名者将无法再提交申请或调整其他个人资料；报名平台停止后，网上验证未通过的人，将无法修改个人资料或改报其他职位，也无法参与后续的网上资格复查步骤。请各位报名者注意把握申请时间。

应聘人员除填报个人信息外，还需提交以下材料原件照片：

本人签署的关于应聘资料真实性和完整性的保证文件，具体内容参见附件2。

2.本人身份证正反面（须在有效期内）。

需要盖有毕业学校就业管理单位公章的大学毕业生工作推荐函，推荐函上必须清楚写明毕业生的学习途径（如统一招生、非定向等）、生源地区、学历层次、学习年限和完成学业的时间。

4.毕业院校教务主管部门盖章的已修全部课程的成绩单。

本人拥有教师资格证书，或者持有正在有效期内的“中小学教师资格考试合格证明”，这两项材料的证明要求与前者相同；如果暂时还没有获得教师资格证书或“中小学教师资格考试合格证明”，可以参照人社部发〔2020〕24号文件的相关规定，在报名表的“教师资格证”这一栏填写“没有”，并且这一项材料可以选择不上传。

6.北京生源须上传本人户口本户主页及本人页。

京外生源需要提交本人的大学英语四级考试成绩单，或者同等水平证明，体育、艺术类专业的学生可以不用提供。

8. 招聘岗位条件所需的其他证明材料。

（二）资格复审

资格初审工作告一段落后，应聘者有五个工作日的时间去报名系统查询复审信息。如果网上复审获得认可，应聘者需要自行打印出《资格复审确认表》，并带着这张表参加初试。复审未能通过的人员，将失去参加初试的资格。

（三）初试（专业技能考核）和

职业匹配度调查

初试，即专业技能考核，由用人单位安排实施，确切日期与条件需参照各用人单位发布的公告，若错过初试环节，将被认定是主动退出。

初次考核结束后，求职者要到现场参与职业适配性测评。这项测评需要坐在电脑前操作，规定必须在半小时内结束，不会评定等级，也不计入最终考核结果，纯粹是供参考之用。

初次考试的分数，会在考试结束后的十天内，公布在丰台区政府的官方网站上，具体位置是招聘信息公开专区，

官方网址会发布初试结果，考试采用百分制计分，合格标准设定为60分。每个岗位根据计划录用名额与应征者面试比例三比一，从分数高到低选派候选人参与面试，分数未达标准的应征者不参与面试，若岗位报名人数不足，则按达标分数的应征者实际数量安排面试。

（四）复试

复试安排由区教育局统筹安排，确切的日期和条件稍后会发布，若错过面试环节，则视为主动退出。

复试的评分采用百分制方式，设定及格标准为六十分，未达到此分数标准的应聘者将无法继续参与后续的考察与体检程序。

复试过程结束后，依据应聘者先前笔试的分数占六成，面试的分数占四成，来核算总分，这个总分用来衡量应聘者的整体水平。依照这个总分从高到低排列，以一比一的比例挑选出最终要参与考察和体检的人员名单。假如某个职位的应聘者总分相同，那么就参考他们笔试的分数，分数高的优先进入考察和体检阶段。

最终评定结果会在面谈活动结束后十日内，于丰台区当局的官方网站上，通过其招聘信息专区进行发布。

（五）考察、体检

招聘单位负责安排考察和体检事宜。考察环节主要评估应聘者的政治素养、道德水准、专业技能、工作成效以及个人履历情况。体检工作需遵循文件要求，并以《公务员录用体检通用标准》为依据进行。若应聘者提前退出体检，将依据综合排名高低依次补录。通过考核与体检达标者被选为预备录用者，其名单会在丰台区人民政府网站招聘公示专区进行公布，公开时间为七个工作日。

四、注意事项

来自非北京市的学生，他们通过国家统一招生程序，采用非定向培养模式，在校期间没有与任何机构建立过工作（录用、聘用）联系，按时完成学业并拿到相应学历和学位，且他们的户口不在北京市，是应届毕业生。这些学生，如果他们的户口不在北京，那么在应聘时，只能申请那些在《岗位情况表》中标注“生源”为“不限”的职位。

报名时必须提交确实的个人信息，以及证书和证件等文件。资格审查会持续整个招聘过程，任何不符合报名要求，或者提交不实信息、伪造材料的人，一旦被查实，将依照规定接受处理，报名者要承担所有因此引发的问题。

应聘者在申请阶段，务必确保先前填写的联系渠道能够正常使用，倘若因联系渠道不畅导致无法通知到应聘者，由此产生的一切问题需由应聘者自行承担。

经过公示的预备录用人员名单如果没有异议，这些预备录用人员需要配合招聘机构迅速完成岗位录用所需的相关流程办理。

教委咨询电话：

63852172、63833981

各招聘单位咨询电话：详见附件

监督电话：

63811026（区教委）

63258398（区人力社保局）

丰台区教育委员会

丰台区人力资源和社会保障局

2020年5月28日

附件：请扫描二维码

2020年丰台教委旗下单位针对应届毕业生进行教师职位的招聘状况记录表

2.应聘资料真实性和完整性承诺书