5月9日2025年民营企业服务月活动启动，围绕多类对象开展六大服务

5月9日

2025年“民营企业服务月”活动

正式启动

将围绕符合条件的服务对象

开展六大主体服务

5月9日，大连市人力资源和社会保障局承办的“民营企业服务月”主题招聘活动在大连市人力资源市场成功举办，标志着2025年“民营企业服务月”系列活动的正式启幕。

据消息，2025年的“民营企业服务月”活动将覆盖整个年度，其核心内容是针对民营企业、中小微企业、个体经营者以及应届毕业生、退伍军人、就业难题人群、失业登记者以及农民工等群体，提供包括六大方面的主要服务。

01

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整合稳定就业和扩大就业的相关政策，构建“企业扶持政策包”，以减轻民营企业的经济压力，同时降低其生产经营的成本。

实施政策时注重寻找相关企业和个人，同时广泛宣传各类惠企政策及其业务办理流程，旨在指导企业充分利用和享受所有优惠政策。

02

“点单式”用工招聘服务

举办多样化的招聘对接活动，有计划地提升小型、个性化现场招聘的举办频率。

在市人力资源市场的官方网站上设立了民营企业招聘的专门区域，并举办了包括云端招聘、直播介绍岗位在内的多项活动。

大力推动“热爱大连，选择大连”的就业公共服务活动深入校园，积极倡导应届毕业生投身民营企业工作。

03

“量身式”技能培训服务

推行“强化企业技能”计划，鼓励私营企业进行新型学徒制培训，并确保实施培训补贴政策。

积极倡导并广泛实施“新八级工”职业技能评级体系，同时鼓励和支持私营企业自主进行职业技能评级认定工作。

集结职业规划顾问等专业人士，实施“上门职业辅导”服务，促进企业内部用工指导工作的深入开展。

04

“赋能式”人才支持服务

深入实施民营企业专业技术人才职称评审“直通车”服务。

支持引导民营企业申报博士后科研工作站、创新实践基地。

积极倡导并扶持具备条件的私营企业搭建高技能人才培养中心，同时创建技艺大师工作室。

05

“主动式”工伤预防服务

提升民营企业工伤预防的针对性，我们深入到多家民营企业中，举办了安全生产、应急演练以及警示教育等一系列工伤预防的讲座和培训活动，以此加强员工的安全防范意识，提高他们的自救互救技能，确保企业和受伤员工双方的合法权益得到有效保障。

06

“管家式”社保维权服务

以“社保进万家”等系列品牌活动为支撑，我们致力于在退休手续办理、参保缴费的协同处理、社保权益的便捷查询等方面，深入企业进行精准对接，提供上门服务，以此促进高质量参保工作的推进。

针对企业群体面临的各种困难和迫切需求，推出“无法办理事项”的咨询服务，迅速对企业提出的问题作出反应。

确保维权途径畅通无阻，向民营企业及劳动者提供全面的法律咨询服务，劳动权益保障，以及权益维护等各项服务。