漠河市计划公开招聘事业单位工作人员及本土人才，公告来啦

依据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》（黑人社发〔2014〕63号），以及《关于事业单位公开招聘推行“择优选岗”机制的通知》（大署人社联〔2025〕2号）等相关文件规定，漠河市打算面向社会公开招聘事业单位工作人员，还要招聘本土人才，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位需求计划

本次计划招聘事业单位工作人员，共计28名。具体招聘单位的情况，岗位的情况，人数的情况，条件等情况，详见《2025年漠河市事业单位公开招聘工作人员暨“本土人才回归”岗位计划表》（附件1）。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行和职业道德；

4.适应岗位要求的身体条件；

5.符合岗位要求的学历、学位、专业等各项条件；

限漠河市户籍的岗位，须在本公告发布之日（含当日）前，本人户籍所在地为漠河市户籍，或者配偶户籍所在地为漠河市户籍，又或者父母（含岳父母、公婆）一方户籍所在地为漠河市户籍；

年龄需在18周岁以上，35周岁及以下，也就是在1989年6月6日至2007年6月5日期间出生，具备全日制硕士研究生学历的人员，年龄可放宽至40周岁，即1984年6月6日后出生。

应聘人员的毕业证应于2025年7月31日前取得，学位证也应于2025年7月31日前取得，招聘岗位所要求的各类证书同样应于2025年7月31日前取得，否则将取消聘用资格。

（二）有下列情形之一的不得参加本次招聘考试

1.不符合岗位招聘条件的人员；

2.在读的全日制普通高校非应届毕业生；

3.现役军人；

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员；

5.各类招考过程中被认定有舞弊等违反考试纪律行为的人员；

受到党纪政务处分，期限还未满的人员，涉嫌违纪违法，正在接受有关机关审查，并且尚未作出结论的人员；

公民符合兵役登记条件，却拒绝、逃避兵役登记，之后被县级人民政府责令限期改正，然而拒不改正 。

8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

法律规定，存在其他情形的人员，不得参加报考，也不得被聘用为事业单位工作人员。

报考者不可以报考这样的岗位，即聘用之后会构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列出的情形的岗位。

三、招聘程序和方法

（一）发布公告

招聘公告发布于黑龙江省事业单位公开招聘服务平台，其网址为http://gkzp.renshenet.org.cn/ ，也发布于漠河市人民政府网站，其网址为http://www.mohe.gov.cn/ ，报考人员能够查阅招聘岗位，还能查阅报考资格条件等。

（二）报名操作流程

本次招考采用网上报名的形式，应聘人员能够登录招聘考试系统（https://2025mohe01.zhaopin.com），完成注册操作，完成报名操作，完成缴费操作，完成打印准考证等操作。

应聘人员可在2025年6月10日9：00至6月16日17：00期间，登录考试系统进行注册与报名，此为网上报名方式，逾期将不再补报。应聘人员报名时须使用本人有效居民身份证，且只能选报1个岗位，每人限报1个岗位。若应聘人员与招聘单位领导人员及工作人员存在亲属关系，应在报名时主动报告 。要认真阅读《诚信承诺书》，并将其上传。要真实、准确、完整地提交个人信息和相关材料。若弄虚作假、不守承诺，一旦查实，将被取消考试资格或聘用资格。

岗位代码是01和02的岗位属于“打包招聘”岗位，采用“先考试后选岗”的方式来招聘。招聘单位里的“漠河市城市管理综合行政执法大队”是执法类事业单位，要是今后该单位因为改革等缘由单位性质出现变化，该岗位聘用人员依旧是事业身份且必须服从组织分配。

2.政策性加分。按照相关文件规定，符合条件的“三支一扶”项目生，在报名填报信息时如实填写加分项，否则视为自动放弃。符合条件的“大学生志愿服务西部计划”项目生，在报名填报信息时如实填写加分项，否则视为自动放弃。符合条件的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目生，在报名填报信息时如实填写加分项，否则视为自动放弃。符合条件的城乡基层公益性岗位人员，在报名填报信息时如实填写加分项，否则视为自动放弃。符合条件的普通高等学校毕业入伍退役大学生士兵（含毕业当年上半年入伍且符合毕业条件人员），在报名填报信息时如实填写加分项，否则视为自动放弃。符合条件的优秀村（社区）党组织书记，在报名填报信息时如实填写加分项，否则视为自动放弃。同时符合多项加分条件的，只取其中一个最高加分项，不累计加分。这些规定依据《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》(黑政办发〔2013〕42号)、黑龙江省人民政府《关于退役士兵安置改革工作的实施意见》(黑政规〔2018〕17号)等文件 。政策性加分计算时限到2025年6月9日，这一天是包含在内的。笔试结束之后，会另外通知进行政策加分现场审核。对于审核通过的人员，会在漠河市人民政府网站向社会公示。要是没有按时提供相关有效证明材料，就会被视作自动放弃加分资格。

2025年6月10日9:00至6月17日9:00期间，会进行网上资格审查，审查报考申请。应聘人员能够登录报名网站，查询资格审查结果。若已通过资格审查，就不能改报其他岗位。在网上报名截止时间前，若报名申请未审查或者未通过资格审查，那么可以改报其他岗位。报考者要仔细核查所报岗位要求的资格条件，资格审查在招考工作整个过程中都存在，要是在招考各个环节发现报考者不符合报考资格条件，那么按照有关规定取消其报考资格或者聘用资格。

按照省财政厅、省发改委《关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》（黑财税〔2020〕3号）规定，笔试考试收费标准为每人90元。考试实行网上缴费。通过资格审查的应聘人员，可于2025年6月10日9:00至6月17日12:00期间登录报名网站进行缴费。未在规定时间内完成网上缴费的，视为自动放弃报考资格。

缴费人数和岗位招聘人数的比例，原则上不能低于3比1。要是达不到这个比例，按照规定能够减少该岗位的招聘人数，或者合并岗位，又或者取消该岗位的招聘。对于特殊岗位，以及急需、短缺专业的招聘，能够适当降低比例。要是原报考岗位被取消了，应聘人员可以在规定时间内改报其他符合报名条件的岗位，而且只能改报1次。报考人员要及时留意漠河市政府网站，查看报考岗位有没有缩减招聘人数，有没有降低开考比例，或者岗位是否被取消、合并。要是岗位被取消了，报考人员应按照网上通知要求的时间完成改报，要是没有按期完成改报，就会被视为自动放弃报考资格。

考试地点设在漠河市。缴费成功的考生要在2025年6月25日9:00至6月28日17:00登录报名系统。考生需下载准考证，还要打印准考证。之后要仔细核对准考证上的相关信息。要是有问题，必须及时与漠河市人社局联系。

（三）招聘考试

1.笔试

笔试以闭卷形式开展，其内容包含《行政职业能力测验》和《申论》这两科，两科的满分都是100分。

笔试总成绩的计算方式为，《行政职业能力测验》乘以百分之五十，加上《申论》乘以百分之五十，再加上政策性加分 。

笔试成绩会保留到小数点后2位数，采用四舍五入的方法。本次考试设置了笔试成绩的最低合格分数线。成绩低于最低合格分数线的人员无法进入面试。笔试的时间、地点以及注意事项在笔试准考证上可以查看。

应聘人员参加考试时，要携带笔试准考证原件进入考场，还要携带本人身份证原件，这里的身份证原件包含临时身份证，除此之外的其他证件均无效。要是因为证件不全，导致无法参加考试，那么责任由应聘人员自行承担。应聘人员必须自己准备好黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。

笔试成绩公布通知会在漠河市人民政府网站发布，考生能够按照通知要求查询本人成绩以及最低合格分数线等信息。对于缺考、违纪和零分这三种情形存在异议的考生，可在发布笔试成绩次日起3个工作日内，携带本人准考证、身份证，前往漠河市人社局申请成绩复核；其他情形下，不受理复核申请。

2.面试资格审查

（1）确定现场资格审查人选

依据招聘岗位笔试总成绩，从高到低进行排序，按照进入面试人数与岗位拟聘人数3:1的比例，来确定现场资格审查人选，若末位出现并列情况，可相应增加进入现场资格确认的人数。要是面试人数与岗位拟聘人数未达到3：1的比例，可按照规定缩减、取消、合并招聘岗位，或者降低面试开考比例等（具体以面试公告为准）。

（2）面试人员资格复审

拟进入面试的人员需要参加现场资格复审，时间、地点以及复审材料等相关事宜会在漠河市人民政府网站另外通知。在资格复审的时候，要是提供的相关材料主要信息不真实，或者与招聘岗位要求不一致，又或者自愿放弃现场资格确认，那么都将被视为现场资格确认不合格，进而取消报考人员参加面试的资格。因现场资格确认不合格产生了空额，依据考生笔试成绩，按照报考同一岗位笔试总成绩从高到低的顺序依次等额递补，若出现并列情况，可相应增加进入现场资格审查的人数。面试人员名单会在漠河市人民政府网站公示3个工作日 。

3.面试

面试采用结构化面试形式，主要考查应试者综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、解决问题的能力，满分为100分，在现场打分并公布成绩，面试成绩低于60分的应试者不会被聘用。

4.总成绩核算方法

考生总成绩的计算方式为，总成绩等于笔试成绩乘以百分之五十，再加上面试成绩乘以百分之五十。总成绩会在漠河市人民政府网站上公布，公布时长为三个工作日。

（四）体检

根据考试总成绩，按照招聘岗位人数与进入体检人选1:1的比例，确定进入体检的人选。当考试总成绩出现并列情况时，应以原始折合分数（不进行四舍五入）来比较名次。如果依然并列，那么依次以笔试总成绩、《行政职业能力测验》成绩高的一方优先。若仍然并列，就进行加试，加试方案会另行公布。

体检工作依据人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局所发的《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等相关规定来执行，考生要前往指定医院进行体检，该体检医院会另行确定，体检所需费用由考生自己承担。若因体检不合格出现岗位空额，那么从面试成绩在合格线上的考生中，按照考试总成绩从高分到低分进行等额递补一次。当考试总成绩出现并列时，依次以笔试总成绩、《行政职业能力测验》成绩高者优先。若仍并列则进行加试，递补后补充公示。

（五）选岗（仅限01、02岗位）

根据考生总成绩从高到低来确定选岗的先后次序，要是考生考试总成绩相同，就依次以笔试总成绩、《行政职业能力测验》成绩高的一方优先，要是依旧相同那就进行加试。考生选定岗位并签字确认后不能再改选其他岗位，选岗时间会另外通知。

（六）考察

用人单位和主管部门依照国家有关规定以及岗位要求展开严格考察，秉持实事求是、客观公正的原则，通过个别谈话、实地走访、审核人事档案或学籍档案等方式，运用多种方式去了解考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，同时对考核对象资格条件、是否具有报考回避的情形等方面的情况进行复查。只要发现档案材料涉嫌造假，就要立即进行查核，在未核准之前，要暂缓聘用程序；要是考察不合格，就要取消聘用资格。

（七）公示及聘用

根据考试结果确定拟聘用人选，根据体检结果确定拟聘用人选，根据考核结果确定拟聘用人选，在漠河市人民政府网站公示7个工作日，公示期间，对有问题且查有实据的不予聘用，对放弃的不予聘用，所空招聘岗位不再递补。

应聘人员经公示无异议，用人单位会与其签订事业单位聘用合同，为其办理相关聘用手续，并按规定执行工资待遇。事业单位公开招聘的工作人员实行试用期制度，试用期包含在聘用合同期限内，一般不超过6个月，应届毕业生不超过12个月，国家另有规定的依照规定执行，最低服务年限5年，含试用期，在此期间不得通过考试、遴选、调动、借调等方式离开本单位。试用期满经考核合格的，予以正式聘用，不合格的，解除聘用合同。

四、注意事项

本次招聘的相关信息在漠河市人民政府网站上发布，报考人员要及时留意网站公布的公告以及有关信息，以此了解招聘工作的进程，并且要保持电话畅通。要是因为个人没有及时查看等缘故导致错过考试的任何一个环节，那么考生需自行承担相应后果。

凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名，未按照有关通知要求参加笔试，未按照有关通知要求参加现场资格复审，未按照有关通知要求参加面试，未按照有关通知要求参加体检，未按照有关通知要求参加选岗，未按照有关通知要求参加考核，未按照有关通知要求参加报到等，均视为自动放弃考试、聘用资格。

违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）来处理，同时还要依据有关规定进行处理。

政策咨询电话：0457-2885690

上述电话于正常工作时间使用。

附件：

2025年，漠河市有事业单位公开招聘工作人员的相关计划，还有“本土人才回归”岗位计划表。

2.诚信承诺书

3.专业指导目录

漠河市委党的建设和人才工作领导小组

2025年6月6日