8月13日！滨企创世界——人力资源机构国际化经营战略培训成功举办

8月13日，助力“滨企创世界”，一场关于人力资源机构国际化经营战略的专题培训，在渤海先进技术研究院人力资源中心成功举办，有部分企业人力资源工作负责人，还有人力资源服务机构从业人员等50余人，参加了此次培训。

自从“滨企创世界”行动启动之后，市人社局开始主动投入力量，积极地为企业走向海外搭建平台，着手去办实际的事情，努力解决遇到的难题。滨州的企业从让产品走出国门，逐渐发展到进行全球化的经营模式转型，而人力资源服务已变成连接人才以及产业的关键的纽带 。

本次专题培训，围绕人力资源服务机构跨境招聘领域，通过思路引导方式，为我市人力资源机构的国际化经营提供理论支持，围绕全球薪酬管理领域，通过政策宣讲方式，为我市人力资源机构的国际化经营提供分析指导，围绕合规咨询等领域，通过案例分析方式，为我市人力资源机构的国际化经营提供实践支持。

活动邀请了朱红，他是青岛市人力资源交流服务协会执行会长兼秘书长，还邀请了李小鹏，其为青岛汇信人力资源有限公司总经理，另外邀请了金钢，他是青岛环太经济合作有限公司董事长来进行授课。三位嘉宾围绕人力资源出海业务的现状与优势，市场机遇与趋势，成功案例分析，关键要点与核心策略，日本、越南等出海劳务方面的需求、做法、遇到的问题及解决办法，合作模式探索等内容进行了精彩分享。

活动结束之后，青岛市人力资源交流服务协会的执行会长兼秘书长朱红，以及滨州市人力资源管理协会的会长蔡琳，代表协会签署合作协议，双方会围绕国际劳务输出协同机制，以及人力资源服务产业联动发展，还有人才定向培养与产学研合作，和跨区域行业信用与标准共建等方面，开展全方位合作。

接下来，市人社局会引导各个人力资源服务机构，从传统的中介朝着企业战略伙伴角色进行转变，给企业出海供应包含劳动力使用、跨文化管理、合规咨询的全链条服务，帮助滨州企业高质量高效率地出海。